• Arts plastiques, musique, mode, design, graphisme, cinéma, théâtre, danse...

    faire des arts un levier de performance pour

    les entreprises qui veulent se réinventer

  • Votre objectif #1

    Développer le potentiel créatif des

    collaborateurs et leur posture d'innovateur

    Notre rôle : les inciter à sortir de leur zone de confort, stimuler leur curiosité
    et leur goût de l'inconnu, relier leur pensée conceptuelle avec le pouvoir créatif de la main

    Comment : diagnostic stratégique, mise en oeuvre de dispositifs artistiques internes et/ou externes

    Votre objectif #2

    Management : casser les silos, travailler

    en mode plus collaboratif, transversal, open...

    Notre rôle : dynamiser les relations interpersonnelles, libérer la parole, développer la confiance en soi

    et l'empathie, l'écoute et le respect des différents points de vue, consolider la vision commune

    Comment : audit puis programme artistique de change management

    Votre objectif #3

    Marque & Produit :

    réinventer, transformer

    Notre rôle : utiliser le pouvoir des Arts pour stimuler la nouveauté,
    la disruption, transformer vos codes et vos territoires d'expression

    Comment : stratégie de partenariats artistiques, sponsoring, mécénat culturel

    événements, collaborations avec des créateurs

    Votre objectif #4

    Evénementiels :

    partager le sens & créer l'engagement

    Notre rôle : utiliser le pouvoir des Arts pour créer et renforcer le LIEN
    avec vos clients, prospects, grand public ou collaborateurs

    Comment : nos événements à forts contenus artistiques (lieu, animations, interventions...)
    génèrent émotion & sens, nourrissent les relations inter-personnelles entre les invités, et optimisent le ROI de l'événement.  

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